我们常说80后、90后夫妻今后要养4个老人，压力山大...今天小融打算说个更切实际的问题，大家是否想过将来等我们退休了，该如何养老呢? 如果你的第一反应是养老金，那么，我们就从养老金说起。
你缴的养老金正被用来养别人爹妈
实际上，我们每个月缴的养老保险，并没有乖乖躺在养老金账户里等我们老时享用，而是用来供养了现在的退休老人。
这个问题，要追溯到20年前，那时候我国国有企业占大多数，国企员工工资低、没社保，国家承诺由政府来为企业职工养老。社保制度开始实行后，之前没有缴纳社保的企业员工，在退休后可以领取养老金。
这部分养老金从哪里来?当然是从现在正在工作的人缴纳的养老保险里来!
虽然养老金账户分为个人账户和统筹账户，原则上个人缴纳的、计入个人账户的钱不会被动用，只用单位缴纳的、计入统筹账户的钱来支付现在退休老人的养老金。但实际上，由于养老金统筹账户的收不抵支，个人账户里的钱被挪用的现象屡见不鲜。
下面这组数据很能说明问题:据统计，截至2012年，我国城镇职工基本养老保险个人账户的累计记账额就已经接近3万亿元，但真正做实的个人账户额度只有4000多亿，个人账户被用空了近3万亿。
这3万亿中，你敢说没有你的?也就是说，虽然现在缴的钱很多都记在了个人账户里，但那只是一个数字而已，里面的钱有不少都被挪用支付现在老人的养老金了。
如果现在自家的老人没有领取养老金资格的话，实际上很多农村老人是领不到的，那么仔细想想，你缴的养老金是不是在养着别人家的老人?
养老金在吃老本，早晚收不抵支
再给大家看一组数字:人社部公布的2015年社保数据显示，2015年基本养老保险基金收入32195亿元，比上年增长16.6%;2015年基本养老保险基金支出27929亿元，比上年增长19.7%。
看懂了吧，虽然2015年年末基本养老保险基金累计结存39937亿元，并未亏空，但收入增长幅度明显低于支出增长幅度，也就是说，养老保险赚的少花的多，长此以往收不抵支在所难免。
另外，为了减轻企业的用人成本和经营负担，目前已有15省降低社保费率，其中13省降低了企业养老保险的缴纳费率，同时维持参保人员的养老金待遇不变。
企业缴纳的养老保险计入统筹账户，降低企业养老保险缴纳费率意味着计入统筹账户的养老金会变少;而参保用户待遇不变，意味着支出并未减少。收入减少支出不少，意味着养老金缺口会越来越大。
孩子越来越少，将来谁给我们养老?
按照目前的逻辑，等我们老了，我们的养老金应该来自那时的年轻人所缴的养老保险，但实际上……
别忘了，几十年后的年轻人，应该是现在的儿童，但根据国家统计总局发布的相关数据，截至2015年年底，中国总人口约13.7亿，其中0-14岁的儿童约占2.27亿，仅占总人口的16.5%，远远低于27%的世界平均水平。
而且，从1995年到2015年这20年间，中国总人口增加了约1.5亿，而0-14岁人口则减少了9596万，近1亿。1982年，我国儿童约3.4亿、占总人口的33.6%，30多年间下降了1.2亿。
也就是说，人口出生率在下降，现在没有足够多的儿童，将来就不会有足够多的年轻人。
人社部近日也表示，我国年轻人供养老人压力增大，赡养比由3.3∶1降至2.9∶1。现在是不到3个年轻人赡养1位老人，随着老龄化的加剧以及儿童的减少，等我们老时，还有足够的年轻人缴纳养老保险养老们吗?
面对不可阻挡的老去，以及不可回避的养老问题，80后90后们，到时候谁还能像现在这样洒脱地唱出汪峰的那首歌:流年啊，你奈我何...
所以说，80、90后还是应当尽早把自己的养老规划提上日程，在年轻时就开始为自己储备养老金，老了以后才更有保障。
